就活日記リクノート

今日も、某企業セミナーに行ってきましたよ。

福岡と佐賀の往復ばっか、明日も往復です。

で、セミナーの人事の人が言ってた発言に「あ、そうかも」と

思ったので、書きます。

ESって企業が書式決めてる場合って、企業にあった自己アピールが求められますよね。

って、事は、そのESに書く内容が浮かばない場合は、その企業は自分に取って

あってないのかも・・・・的なね。　発言でした。

逆に言えば、いっぱい書けるって事は、自分がその企業に入ったときのイメージが

出来てるし、その企業でやりたい仕事が明確？にある！

と、言えるのかもしれません。

ミスマッチをしないための一つの判断材料にはなるのかもしれません。

就職って約40年関わるとこだから、本当にやりたい仕事をしないと損しますよね。

ども、asayanです。

昨日、博多に行ってきました。

で、最近気づいたんですが、企業で総合職とかって

職種ありますよね。

あれって、実は幹部（役員）候補職なんよ。

みなさんはきっと知ってると思いますが・・・

だから、現場の技術職に比べて、全体的に採用人数も少ないんですよ。

将来の社長がそこから出てくるんですね。

よし！！！社長狙ってみますかね（笑）

情報・通信業界に位置する会社の説明会に参加しましたので、それについてレポートします。

SE(システムエンジニア)のイメージ

• パソコンに向かってひたすらプログラミングを行う。
• 3K（きつい、給料が安い、帰れない・・・）など、悲惨な仕事である。

実際のSEとは

• 会社やその配属先、個人によって業務内容が大きく異なる。そのため、SEは必ずしもプログラミングを業務としている訳ではなく、営業や設計、会議への参加などがメインの場合もある。
• 必ずしもSEが3Kである訳ではない。会社によるところが大きく、また、労働組合が活発な場合は、そういった状況を改善する動きが盛んである。そのため労働組合が強い会社の方が、職場環境が良いという考え方もある。

この会社の特徴

• 異動については、社内イントラネットでの公募がある。
• 入社後の3ヶ月間の研修は学校のような形式で、研修内容によって教室が変わる。
• 入社後、しばらく経つと、分野別（郵政、金融、基盤システムなど）に配属される。分野とは、郵政、金融の場合は主に取引先を指し、基盤システムなどは開発などを指す。
• 社員の学生時代の文理および専攻はさまざまである。

感想など

分野別に少人数でフリートークが行われたのですが、かなりフランクな感じだったのでリラックスして参加することができました。業務内容だけではなく、プライベートな事や学生時代の就職活動についての話もしていただきました。実際に会って話をすることにより、資料やホームページには載っていない会社の中身を知る事ができました。